Direction d'entreprise
Gérer les finances d'une entreprise, y compris le budget, les dépenses et les recettes.
Gérer les employés, y compris le recrutement, la formation et le développement des compétences.
Gérer les opérations quotidiennes d'une entreprise, y compris la planification et la coordination des activités.
Identifier et gérer les risques liés aux activités d'une entreprise.
Gérer la qualité des produits et services d'une entreprise.
La valeur indique le salaire moyen associé aux offres mentionnant cette compétence.