Infirmier

37 047 €Salaire médian marché / an
2 683Offres analysées
2 350Profils candidats
+5,3 %Évolution récente

Description du poste

**Title du Poste:** Infirmier/Infirmière

**Rôle et Responsabilités:**
1. Définir et mettre en œuvre un plan de surveillance médicale adaptée.
2. Réaliser les soins infirmiers nécessaires pour le confort et l'aide des patients.
3. Préparer le chariot avec les fournitures nécessaires selon les besoins des patients.
4. Organiser le plan de travail selon les priorités de soins
5. Respecter strictement les règles d'hygiène et d'asepsie.
6. Pratiquer des prises en charge de la douleur et identifier les signes et le degré de la douleur.
7. Surveiller constamment l'état clinique de la personne.
8. Assurer le suivi des pathologies chroniques et stabilisées.
9. Promouvoir les offres de l'entreprise sur le site et les partenaires.
10. Travailler en bonne collaboration et en esprit d'équipe.

**Compétences Spécifiques Nécessaires:**
1. Expérience en soins aux personnes âgées et à la petite enfance.
2. Capacité d'adaptation dans divers environnements médico-sociaux.
3. Pas de compétences linguistiques secondaires requises.
4. Disponibilité pour un poste à temps plein.

**Savoir-Faire Requis:**
1. Gestion Administrative: Suivi du dossier médical du patient et rédaction des comptes rendus de soins.
2. Soins: Réalisation de soins infirmiers et surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients.
3. Maintenance Réparation: En mesure de gérer les petits incidents sur le matériel médical.
4. Normes et Procédés: Connaissance des protocoles de soins, normes d'hygiène et de sécurité.
5. Domaines d'expertise: Expérience en pathologies chroniques ou en gériatrie, idéalement.
6. Conseil Transmission: Capacité à éduquer le patient sur son état de santé et les soins à faire chez soi.
7. Gestion des Stocks: Assurer la bonne gestion des stocks de médicaments et de matériel médical.

**Qualités Attendues:**
1. Persévérance et autonomie dans le travail.
2. Capacité à travailler en équipe.
3. Gestion du stress.
4. Aptitude à prendre des initiatives et à s'adapter aux changements.
5. Bonne organisation du travail selon les priorités et objectifs.

**Formation Recommandée:**
- Diplôme d'Etat d'Infirmier (DEI) en France. Ce programme de formation, de trois années d'études après le BAC est dispensé dans les Instituts de Formation en Soins Infirmiers (IFSI).

**Notes:**
Poste en reprise d’ancienneté. Les candidats intéressés à rejoindre notre équipe sont encouragés à postuler. Faire partie de notre organisation signifie partager notre engagement à fournir une haute qualité de soins.

Missions et responsabilités


- Définir et mettre en œuvre un plan de surveillance médicale adaptée
- Réaliser les soins infirmiers nécessaires pour le confort et l'aide des patients
- Préparer le chariot avec les fournitures nécessaires selon les besoins des patients
- Organiser le plan de travail selon les priorités de soins
- Respecter strictement les règles d'hygiène et d'asepsie
- Pratiquer des prises en charge de la douleur et identifier les signes et le degré de la douleur
- Surveiller constamment l'état clinique de la personne
- Assurer le suivi des pathologies chroniques et stabilisées
- Travailler en bonne collaboration et en esprit d'équipe

Évolution de carrière


- Évolution possible vers des postes d'encadrement (cadre de santé, coordinateur)
- Spécialisation possible dans un domaine particulier (bloc opératoire, soins intensifs, psychiatrie, etc.)
- Possibilité de poursuivre des études pour devenir infirmier anesthésiste ou infirmier de bloc opératoire

Formation


- Diplôme d'Etat d'Infirmier (DEI) en France. Ce programme de formation, de trois années d'études après le BAC est dispensé dans les Instituts de Formation en Soins Infirmiers (IFSI).

Secteurs qui recrutent


- Hôpitaux publics et cliniques privées
- Établissements de soins de suite et de réadaptation
- Établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD)
- Services de soins infirmiers à domicile
- Cabinets médicaux et paramédicaux
- Entreprises proposant des services de santé au travail

Outils & technologies


- Matériel de surveillance (tensiomètres, appareils de mesure de glycémie, etc.)
- Logiciels de dossier patient informatisé
- Outils numériques de planification et de coordination des soins
- Robots d’assistance aux soins